Praktiker:innenseminare von AK und Universität
Arbeiterkammer Kärnten und Universität Klagenfurt veranstalten regelmäßig Praktiker:innenseminare zu aktuellen Fragen des Arbeitsrechts. Mit diesen Veranstaltungen werden arbeitsrechtliche Themen wissenschaftlich beleuchtet und diskutiert. Eingeladen sind Arbeitsrechtsexperten, Juristen, Betriebsräte und alle Interessierten.
Unter der wissenschaftlichen Leitung von Univ.-Prof. Dr. Christoph Kietaibl, Wirtschaftsuniversität Wien. und Mag. Maximilian Turrini, Arbeiterkammer Kärnten, referieren namhafte Rechtsexperten. Die Universität Klagenfurt stellt die Räumlichkeiten zur Verfügung.
Sämtliche Referate wurden veröffentlicht und sind im ÖGB-Verlag als Schriftenreihe erschienen. Seit dem Jahr 1998 haben 50. Praktiker:innenseminare zu folgenden Themen stattgefunden:
- Arbeitnehmerentsendung
- Abfertigung
- (Schein-)Selbstständigkeit
- Arbeitskräfteüberlassung
- Krankenstand, Urlaub und Pensionierung
- Arbeitszeitrecht
- Karenzierung und Aussetzung (Beendigung) des Arbeitsvertrages
- Abfertigung neu
- Formen der leistungs- und erfolgsbezogenen Entgeltfindung
- Kritische Klauseln im Arbeitsvertrag
- Neuerungen durch die Pensionsreform 2003
- Fragen der Lohnfortzahlungspflicht des Arbeitgebers
- Arbeitnehmerschutz: Schutz für Gesundheit, Sittlichkeit und Vermögen
- Der gläserne Arbeitnehmer - Kontrolle des Arbeitnehmers vor dem Hintergrund moderner Medien
- Abhängiger Arbeitsvertrag versus Selbstständigkeit
- Krankenstand - Arbeits- und sozialrechtliche Probleme
- Grenzüberschreitender Personaleinsatz
- Entgelt und Aufwandersatz
- Das neue Arbeitszeitrecht
- Urlaubsrecht
- Neuerungen zur Beendigung des Arbeitsvertrages
- Beschäftigungssicherung in der Wirtschaftskrise
- Sozialpläne als Instrumente der Krisenbewältigung
- All-in-Vereinbarungen: Erscheinungsformen und rechtliche Rahmenbedingungen
- Schadenersatz und Arbeitsvertrag
- Kündigungs- und Entlassungsschutz
- Lohn- und Sozialdumping-Bekämpfungsgesetz
- Versetzung. Der Arbeitnehmer als Schachfigur des Arbeitgebers?
- Gestaltungsmöglichkeiten bei Ende des Arbeitsvertrags
- Arbeiten ohne Pause kann Ihre Gesundheit gefährden
- Kollektive Lohngestaltung in Österreich
- Arbeitsvertrag und Weiterbildung
- Datennutzung im Betrieb
- ArbeitnehmerInnen in Bedrängnis - Mobbing
- Changemanagement: Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in der Defensive
- Neuerungen im Arbeits- und Sozialrecht
- Atypische Beschäftigungsformen
- Krankenstand und Wiedereinstieg
- Diskriminierung - Schutz und Folgen im Arbeitsrecht
- Neues im Arbeitsrecht und Datenschutz
- Das neue Arbeitszeitrecht
- Der Betriebsbegriff in der modernen Arbeitswelt
- Besondere Beschäftigungsverhältnisse - besondere Arbeitsrechtsvorschriften: Wie viel Unionsrecht steckt im österreichischen Arbeitsrecht?
- Besondere Beschäftigungsverhältnisse - besondere Arbeitsrechtsvorschriften - Teil 2: Wie viel Unionsrecht steckt im österreichischen Arbeitsrecht?
- Covid-19 - Arbeitsrecht in der Krise?
- Gleiches Recht für alle? – Rechtsfragen zur Gleichstellung von Arbeiter*innen und Angestellten
- Ist 24/7 das neue 8/40? Rechtsfragen zur Gleichstellung von Arbeiter*innen und Angestellten
- Alles compliant am Arbeitsplatz?
- Ich merkt es wohl, vor Tische las mans anders!
- Aktuelle Grundfragen des Arbeitsrechts